Renouveler l'Art de la Négociation des Contrats : L'Astuce Infaillible du Chief Legal Officer
On dit que les blagues ne sont pas vraiment le fort des juristes. Ne vous inquiétez pas, ce blog ne prouvera pas ce cliché. Un juriste sait combien l'humour est salutaire, surtout en plein milieu des clauses contractuelles. Voici une pour briser la glace : Qu'est-ce qu'un avocat sans contrat ? Un maitre sans nage. Allez, maintenant que l'ambiance est détendue, penchons-nous sur notre sujet.
Le rôle du Chief Legal Officer (CLO) dans la négociation des contrats est une représentation en direct du jeu d'échecs : chaque mouvement compte, et pour gagner, il faut savoir anticiper. Alors comment renouveler cet exercice ?
I. L'émergence du Contrat 'Raisonnable' en Entreprise
Le contrat 'raisonnable' apparaît comme une alternative intéressante. Il s'agit d'une approche axée sur l'harmonie et la collaboration plutôt que l'opposition.
II. Comment Négocier un Contrat 'Raisonnable' : La Stratégie du CLO
La capacité à influencer et à persuader lors de la négociation d'un contrat demeure un atout précieux. Comment transposer cela à un contrat 'raisonnable' ? La clé réside dans la communication, la préparation et l’adaptabilité.
III. Le Contrat 'Raisonnable' en Pratique : Un Exemple Concret
Le caractère novateur du contrat 'raisonnable' se traduit par des gains mutuels pour les deux parties impliquées. Un exemple concret mettra en lumière les bénéfices directs.
IV. La Transition vers le Contrat 'Raisonnable' : Un Défi pour le CLO
La transition vers ce type de contrat n'est pas sans défis. C'est ici que l'expertise et la créativité du CLO entrent en jeu.
Allez ! Il est temps de passer à l'action et de renouveler votre art de la négociation contractuelle. Et si vos collègues vous demandent comment vous avez fait, dites-leur simplement que vous avez découvert l'astuce infaillible de la négociation. Après tout, tout est dans l'art de la persuasion, non ?
